Glossário · Execução e operações
Definição alargada
Popularizado pela Google, o OKR é uma alternativa ao balanced scorecard mais ágil e focada. Os Objetivos são qualitativos e inspiradores. Os Key Results são quantitativos e verificáveis. Ciclos trimestrais permitem ajuste rápido.
OKRs vs. KPIs
Os OKRs focam-se na mudança (o que queremos transformar), os KPIs na manutenção (o que precisamos de monitorizar). Uma organização madura usa ambos: OKRs para as prioridades estratégicas, KPIs para a performance operacional contínua.
Onde aplicamos este conceito
Consultoria de gestão e performance — Planeamento estratégico, operating model, governance, KPIs, controlo de gestão e melhoria contínua.
Termos relacionados
Próximo passo
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